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关于碎片化学习,看这一篇就够了

怎么碎片化学习?
时间:2019-04-19

“上不承战略,下不接业务”,HR的出路在哪里?

HR的成长路径大概可以分为两条: 一是科班出生,接受过人力资源管理系统教育,而后顺理成章走向HR岗位; 二是半路出家,并无扎实的人力资源管理专业知识,但有过业务部门工作经验,因为某种原因转型为HR。 两种路径形成了两种先天不足,前者缺对于业务的理解,后者缺对于专业的理解。
时间:2019-04-17

身处大公司的非核心部门,如何破局?

自己刚加入了一家行业领先的公司,却不在这家公司的核心部门,感觉自己的部门并不受重视。这个时候,有家小公司发来邀约,很让他心动。
时间:2019-04-15

《我和我的经纪人》职场生存图鉴:做不到杨天真,就别太天真

周末朋友推荐了一部说是最近特别火的综艺节目《我和我的经纪人》,就这个名字对于向来不怎么关注娱乐综艺的我来说,就挺无感的。 但后来听说是一部职场硬核节目,在豆瓣了解了一下,看大家关注点大都也在真实职场上,闲来无事正好媳妇周末加班,就找出来看了看。
时间:2019-04-15

新个税法下,年中新入职员工如何计算个税?

由于我国一直以来采用的分类所得税制,以源泉扣缴为主要扣缴方式,此次个税改革综合与分类相结合的新税制建立,综合所得按年度合并汇算清缴,扣缴制度也出现了预扣预缴的新方式。
时间:2019-04-15

为什么“996加班”成为互联网企业的主流选择?

第一、“八小时工作制”有定价机制上的缺陷,不可能完全执行; 第二、加班的主要原因是管理水平低下; 第三、提高管理水平,有时不是做不到,而是划不来
时间:2019-04-10

职场5年,被啪啪打过的20个耳光

毕业进入职场5年,大部分人年龄已接近30岁,30岁已经毫无悬念地成为判断一个人是否足够成熟、理性和成功的年龄分水岭。
时间:2019-04-09

你适合做HR吗?自测!

任何职业都有一个倦怠期,做HR更是如此。
时间:2019-04-03

年轻的职场人,每天都是愚人节

据说愚人节就算被套路 你也 不!能!生!气!
时间:2019-04-03

在上一家公司待的时间短,在面试中会成为扣分项吗?该如何应对?

首先,当我们说『时间短』,有多短?
时间:2019-04-01

KTV的一首歌,带给我2000万的业绩

人就是一件商品,你想获得一个高收益,就必须遵循商品交易的原则。
时间:2019-03-29

真正聪明的领导者,懂得让每个人学会决策

有一个词逐渐走进大家视野--“赋能”。
时间:2019-03-28

“求求你,别再夸我了”

简单点,表扬的方式简单点。
时间:2019-03-28

职场,才是苏明玉们真正的战场

无法与父母和解的苏明玉,还是另一种典型——职场单身女强人。这并不是非常友好的词,却是许多职场女性面临的现实——原生家庭让她们更渴望事业有成,职场成就带来的安全感远胜于组建一个家庭。只不过,许多人有着苏明玉的痛苦,却难有苏明玉的成功。
时间:2019-03-27

《都挺好》根本不是家庭剧,它在教你职场中怎么做人。

一切可能要从朋友圈刷屏的一张图片开始说起。
时间:2019-03-26

一个歪果人如何在北京用最帅的姿势办证?

嗨,我是Tom!我又来给大家分享我的北京生活了!上次的回答有人说我在打广告!那可都是我的真实经历好吗?!
时间:2019-03-25

麻省理工校训:世界正在狠狠奖励懂得取舍的人

知道自己想舍弃什么,那才是真正的力量。
时间:2019-03-15

不是我吹,我的时间管理法有效又轻松

时间管理应该不放纵,不自残,不极端。
时间:2019-03-14

废掉一个人最隐蔽的方式,是让他忙到没时间成长

大家可能都看过一个观点「废掉一个人最快的方式,就是让他闲着」。 我认同么?非常认同。
时间:2019-03-13

卓越的名字叫结构力

人生的选择,无处不在。
时间:2019-03-13

好的方法,哪需要什么「自律」?

许多讲自我提升、成长的文章,总会在新年伊始,给你来一针鸡血,重复着那些陈腔滥调,末了再对你循循善诱:道理大家都懂,做不到?那就是你不够自律。 你受够「自律」了吗?
时间:2019-03-12

真正厉害的填坑力是什么样?不服就干,转危为安

职场道路千万条,不掉坑里第一条。面对处处是坑,填坑力少一点都不行。
时间:2019-03-12

微信里的一句“收到”,到底有多重要?

真正耽误事的,是什么事都不做还成天浪费时间。
时间:2019-03-11

厉害的人,在不断逼自己掌握这项能力

◆ 步骤一:让自己开始思考 ◆ 步骤二:提炼可迁移经验 ◆ 步骤三:多情境应用纠偏
时间:2019-03-08

有关试用期的10个“误区”,这些雷您可千万不能踩!

金三银四招聘季如约而至 传说中的经济寒冬不仅让求职者心惊胆战 对于还在顽强招聘中的HR们来说也是如履薄冰 求职者和招聘者的心态空前一致 那就是“慎之又慎”
时间:2019-03-08

早起这件事,骗了中国人多少年?

“早起”不等于“自律”,过分强调“早起”,并不一定让你的事业迈向巅峰。
时间:2019-03-08

真正见过世面的人,到底有多厉害?

晚上几个朋友小聚,因为都已经有了孩子,就自然而然地聊到了教育这个话题。老陈有一套自己的教育方式,这几年,他几乎每个月都会带着孩子出去走一走,看一看。
时间:2019-03-05

做到这2点,员工再苦也心甘情愿

前几天,和一个创业者朋友在星巴克聊天。 聊到创业公司员工压力的时候,他和我分享,他们的员工平均工作时间超过13小时,算很苦了,但是大家都心甘情愿,积极性非常高。
时间:2019-03-05

“做完”和“做好”的区别,就是人生的差别

在工作中,“做完”和“做好”虽然仅一字之差,但前者只是完成了某项工作,而后者则不仅是完成了工作还有一个好的结果。一项工作如果你抱着“差不多”的心态,只是完成而不注重结果,那么你将和职场中的大多数人一样,注定得不到晋升。
时间:2019-03-01
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