“我学历低，但能力强啊”：废掉一个人，让他习惯自我开解就行了
2019-11-12
来源：焱公子（ID：Yangongzi2015）
作者：焱公子
上周高中同学聚会，老波不请自来。大家都有点不快，毕竟这家伙来也不为叙旧，只是絮絮叨叨散播负面情绪，每次都把气氛搞得很尴尬。
果然，这次也不例外。
两杯酒下肚，老波开始了。
“你们说，人和人咋就那么不同呢！就因为你们考上了大学，就要么去了500强，要么创业成功，要么娶了班主任的女儿……而我只是当年高考失误了，家里又没钱让我复读，就活该在底层？这是我的错？” 班长提醒他：“老波，你这说的什么话！首先，你哪是高考失误，平常你就不怎么爱学习好吗！其次，这些年也没见你怎么努力追赶啊。” 老波很不高兴：“是你们看我不爱学，其实我早会了！从小我的能力就很强，不管是动手能力，还是学习理解能力，包括后来在单位。就只是因为学历低，没人肯重用我，所以才混得这么惨！真的，这就是命！” 对话最终以班长点头苦笑“对对你说得都对你确实惨”结束，其他人也没搭腔。因为我们都知道，如果不顺着他说，这一整晚估计都没完。 从小到大，老波似乎从来都有一种“迷之自信”，绝不会认为自己有什么问题。 高中别人埋头做试卷，他老哥翘课打架，最后考试不及格，他的说辞是：“我本来会的，只是太粗心了。” 高考没考上，“我报错志愿了，谁知道X大今年突然多报了这么多人，要是报XX大就好了。” 从餐厅服务员、业务员、收银员、货车司机、外卖小哥到出租车司机，他这些年陆续干过十几份工，最长的没超过1年，永远都是：“这活太无聊了，我闭着眼睛都能干，这不是浪费生命么！我想干点别的……” 就这样，老波在一次次跟自己的和解中，停滞不前，满腹抱怨，活成了众人都厌弃的样子。 习惯自我开解，是一种“找补”心理 老波并不是个例。现实当中，我们经常会看到不少人如此标榜：我学历低，但能力强啊，我不就少一个展示的机会吗！ 多数情况下，这是一种“找补”心理。 现实是，绝大多数名企招聘员工，底线都是本科，甚至研究生。对于大部分低学历者来说，他们确实可能一生都不会有机会，进入这些企业工作。 名企为什么只招名校和高学历的人？ 学历，代表的是一个人的过去，它本质上是一道筛选。经过名校的认证，大概率能保证这个人的基本素质是ok的。 企业从这些人中选拔人才，试错成本低，效率更高，更符合公司实际利益。 既然如此，尽管知道低学历人群中也可能存在“遗珠”，我又何须花费那个力气？ 所以，这从根上，就断了低学历者获得面试机会的可能性。 如果我是他们中的一员，也肯定难免会想：我能力明明是强的，就毁在没有学历上。 这种情况下，心理自然很容易失衡，毕竟你连跑的机会都不给，就断言我一定比那些幸运儿跑得慢，这的确不太公平不是么？ 事实上，这种“找补”心理，也并不局限于低学历者，它在现实生活中非常普遍。 同事升职了，一定有人会说，他也就是跟领导关系好，论工作能力，还不如我呢！ 一个长相姣好的女同事获得重用，一定是靠非正当手段上位的。 一个朋友创业成功了，一定是狗屎运好，碰到了一个肯投资他的大佬。 …… 是啊，毕竟如果不这么替自己“找补”，该怎么继续自信地活下去呢？ 但事实是，你越擅长替自己“找补”，就越只会原地踏步，看着身边的人都渐行渐远。 现在不如人，坦率承认有什么了不起？人生是场马拉松，路还长着呢。 认清自己，一步一脚印，还有大把的时间让你迎头赶超。 变老无需努力，但成长不是 前几天在网上看到一条提问，那位网友说： “我33岁，没有学历，没有经验，一事无成，现在想从事一份长久的，越老越吃香的行业，应该怎么办？” 他又补充道：“最好是能立刻上手，起始待遇也别太低。我学东西很快的，精力也很好，应该不比年轻人差。” 评论区非常热烈，获得最高赞的，是一位企业主不客气地回应：“恕我直言，哪怕你只要应届生的待遇，我也不会要你。他们会快速成长，而你的不切实际，只会让你越变越老。” 的确， 32岁，没学历没经验，这半辈子都没什么成长，却幻想自己可以立刻从事一份长久的工作？还希望越来越吃香？ 这种盲目自信的背后，是极度缺乏对自身清晰的认知。 譬如建一栋楼，最重要的是什么？地基。 地基打不牢，那就是豆腐渣工程，是会垮的。 学历和经验，是一个人的过往，也即一栋楼的地基，而你是零。 这种情况怎么办？如果在玄幻小说里，你当然可以开个金手指，建个空中楼阁。但现实当中，对不起，如果没有，就请你现在开始补。 这一步，绕不过去的。 类似的表达，还有千里之行，始于足下。 荒废多年，却想着一朝得势鸡犬升天？这跟幻想买彩票就能中大奖有什么区别？ 变老的确无需努力，今天的你，一定比昨天老。但，成长不是。 普通人成功的前提，是死磕 李子柒爆红之后，网上经常出现各种质疑的声音。 毕竟，她没有网红脸，没有大长腿，只是拍一些农村日常生活视频，就这样有了几千万粉丝，实在“不科学”。 更有网友指出：李子柒视频中的农村生活不是这样的，这是完全脱离了实际的摆拍。 但事实上，如果他们稍微做些深入了解，就会知道李子柒的成功，绝非一时的偶然或运气。 她在2016年初开始拍摄手作视频，前期视频从编导、摄像、出演、剪辑都由她一人完成。 在拍摄《秋千沙发床》时，成片只有5分钟，但前后累计拍摄了数千条素材，劈木材、钉桩时，她的左手无名指还曾被砸伤。由于兼顾摄像职责，为了减少相机损耗，只得不顾伤口继续忍痛操作。 在2017年5月的致谢视频中，李子柒曾写道：“2万余条素材，来来回回开关4万次，按每条素材走25步来算，步行约260公里。不求您能喜欢，但求能给努力做内容的自媒体人最基本的尊重。” 李子柒之所以能做到头部，被誉为网红界的一股清流，还曾被故宫和共青团中央翻过牌，除了实打实的、独树一帜的传统文化输出，同样重要的，还在于她精益求精的死磕。 萧伯纳曾说：对于身处的现况，人们常怪罪于时运。 职场多年，我发现越是那些身处底层的人，越爱幻想和抱怨。 自己混得如此惨，一定是社会不公，是别人运气好，是各种不上台面的潜规则。 是的，不可否认，的确有不少看似“幸运”的人，出身就含着金钥匙，要风得风，要雨得雨，他的起点，是很多人终其一生都不可及的终点。 但把时间拉长一点再看，你会发现他的父辈、爷爷辈努力在了前面。 富二代、三代能坐享其成的原因，在于他先辈在未成功前，付诸的你看不见的、难以想象的心血与打拼。 哪有什么天上掉下来的运气？无非都是死磕而已。 所以，尤其对于那些起点较低的人，应该如何实现逆袭？ 第一，收起幻想，脚踏实地，垂直深耕一个你擅长，且能给别人创造价值的领域； 第二，建立自己的人脉关系网和圈子，不断扩展影响力； 第三，基于主业，多点尝试延伸，让自己的核心竞争力不断放大，迭代。 在此过程中，你才会结识更多和你一样努力的人，打开眼界，合作共赢，从而，才会有改变命运的可能。 到这时，你会发现自己看到的世界，一定跟先前截然不同。
