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北京外企人力资源服务有限公司党委召开巡察整改工作推进会暨典型案例警示教育大会

为贯彻落实市国资委党委关于巡察整改工作的整体部署,对巡察整改工作进行再部署和再动员,同时,以案为鉴,开展警示教育,确保全部问题保质保量整改到位。2019年2月27日,北京外企人力资源服务有限公司党委召开巡察整改工作推进会暨典型案例警示教育大会。会议由公司党委副书记周德生同志主持。

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会议首先由公司党委书记温沁山同志讲话,他从提高认识抓整改、强化措施抓整改、立足长效抓整改等三个方面对公司巡察整改推进工作提出了具体要求。他要求公司各基层党组织和全体党员干部,要以讲政治的高度,充分认识巡察整改的重要性、严肃性、紧迫性,提高政治觉悟和政治能力,坚持把思想和行动统一到巡察整改落实的工作要求上来。坚持以巡察整改为契机,强化问题意识、突出问题导向,在抓好问题整改的同时,开展专项自查自纠,进一步完善重点领域的制度建设,加强对权力运行的监督,建立健全解决问题、推动发展的长效机制,做到以制度管权管事管人,不断扩大整改成果。压实各级组织巡察整改主体责任,践行“一岗双责”,实行台账管理,强化“挂账销号”意识,并要求整改领导小组办公室认真履行周例会、周报告制度,切实确保整改任务顺利完成。

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随后,公司纪委委员、业务总监、监察审计部经理石鸿涛同志通报典型案例情况。他结合张勇案件始末,为大家做了一堂生动的警示教育课。通过用发生在员工身边的案例进行剖析,使全体参会人员切实体会到,制度“长牙”、纪律“带电”,真正增强廉洁自律意识,切实提高遵纪守法自觉性,筑牢思想道德防线,努力提高政治定力、纪律定力、道德定力和拒腐防变能力,做遵规守纪的党员干部。

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公司全体领导班子成员,部门主持工作副经理以上中层干部、各基层党组织负责人;各地投资公司党政主要负责人和纪检工作负责人(通过视频会议系统参会)等近150余人参加了本次会议。


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