春意嫣然，莺鸣嘹亮，大地一片冬去春来的新景象已俏然拉开序幕。 建基过往经济的高速发展和科技的锐变，这对人才的管理、吸纳和培育等都带来重大机遇和挑战。 人才对企业的发展很重要。企业如何能吸引更多和更好的人才呢？面对业务上的快速增长及市场上瞬息万变的情况下，人力资源部如何招聘到合适的人才呢？又针对用人的部门，怎样能聘请到最适合的人才给他们？ Shirley老师在她演讲时会分享人才吸纳的新思维。主要的内容包括： 招聘越来越困难，化解难题的策略； 打破思维局限，去提高招聘的成功率； 在资源有限情況下，高效完成招聘任务的方法 嘉宾介绍 陈志英女士（Ms. Shirley Chan） 香港大学SPACE中国商业学院课程主任 暨学院高级讲师 陈老师曾任职于各大行业/大型商业机构/跨国企业及上市集团的人力资源部，包括香港铁路、国泰航空、G2000及嘉华集团。曾驻广州及上海等地区工作。对人力资源管理、人才培训及发展与组织发展的工作上有丰富经验。 陈老师在任期间，工作涵盖提供战略性的人力资源意见及制定和实施人力资源策略；为新业务的发展，吸纳合适的高级管理人员、设计人才挽留方案、员工沟通、激励、员工薪酬与福利/奖励计划、职业发展、管理继任计划等工作；设计和实施架构重整及制定新的绩效考核制度，使更有效地提高业务绩效；建立及推广企业文化；设计和实施人才发展计划及相关培训等方案。 陈老师拥有香港中文大学工商管理硕士学位及持有DDI培训师专业资格。 活动安排 日期 2019年10月25日 (周五)，14:00-17:00 地点 北京市朝阳区东三环中路财富中心三期28层正心堂 具体安排 13:30-14:00 来宾签到 14:00-16:00 嘉宾分享: 吸纳人才致胜之道—招聘营销策略 16:00-17:00 学院及课程说明会 参会说明 报名成功后会发送确认短信，凭此签到。 报名方式 长按识别二维码，即可报名。 或点击阅读原文，立即报名！ 联系人: 010-65969913 陈老师 
