心理测验在人才管理实践中的科学应用——第31期FESCO交享悦沙龙活动成功举办
2011-09-22 点击数: 作者:
| 心理测验作为人才测评选拔工具的一种重要形式，已被越来越多的HR所关注。针对心里测评在企业人员选拔、团队建设及绩效管理中的科学应用，2011年8月24日，FESCO交享悦沙龙特邀北京师范大学心理学院闫巩固博士，从心理学角度为在场80多位HR进行了深入浅出实际案例分享。资深咨询顾问张昕女士还与大家分享了《员工敬业度调查报告》，通过影响敬业度的重要因素，如何提升员工敬业度，不同敬业水平的离职倾向，如何降低离职倾向等方面对调研数据进行了全方位解析，并为现场HR关注的实际工作问题答疑解惑。
FESCO交享悦已经成为企业客户关注和分享人力资源领域科学实践的专业平台，深受中外企业HR朋友的欢迎。
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